中共辽阳市信访局党组关于

市委巡察整改落实情况的通报

根据市委和市委巡察工作领导小组统一部署，2024年8月2日至9月30日，市委第三巡察组对市信访局进行了常规巡察。10月29日，市委巡察组向市信访局党组反馈了巡察意见。按照党务公开原则和巡察工作有关要求，现将巡察整改情况予以公布。

    一、整改工作组织情况

市信访局党组坚持把深入学习贯彻习近平总书记关于巡察整改工作重要论述贯穿巡察整改全过程，以最坚决的态度、最有力的举措、最严格的要求、最扎实的作风，不折不扣完成好巡察整改的政治任务。

一是提高站位抓整改。巡察意见反馈后，市信访局党组第一时间召开会议，深刻领会习近平总书记关于巡察整改工作重要论述，认真贯彻市委关于巡察整改工作部署要求，扎实落实巡察反馈会上市委第三巡察组对市信访局党组整改工作提出的具体要求，坚决把巡察整改作为重大政治任务,作为检验“四个意识”的试金石、践行“两个维护”的具体行动。市信访局党组先后3次召开会议，研究讨论巡察整改方案。市信访局巡察整改领导小组召开4次会议，专题研究推进巡察整改进度，对巡察整改工作提出一系列具体要求。引导全体党员干部进一步把思想和行动统一到党中央对巡察整改工作的部署要求上来。坚持把巡察整改工作同强化信访案件化解、落实主体责任、深化信访案件督察督办与纪信联动等工作有机结合起来，强化举一反三拓展整改，推动党管信访，管党治党责任落实更加有力。

二是扛起责任抓整改。市信访局党组成立了巡察整改领导小组，党组书记李峰同志任组长，领导班子其他成员及信访接待中心主任任副组长，局机关各科室、接待中心各科室负责同志为成员。领导小组下设办公室，加强对巡察整改工作的组织领导、统筹推动。研究制定市信访局党组巡察整改方案和选人用人、意识形态两个专项整改方案，有针对性地提出84项具体整改措施，逐项列出问题清单、任务清单、责任清单，实行台账式、清单化管理。党组书记作为巡察整改“第一责任人”，直接组织方案制定、推动责任落实、督导整改效果，主持召开专题会议3次，推动解决重点整改事项的难点问题19个。领导班子成员履行“一岗双责”，在主动整改自身问题的同时，加强对分管领域整改事项的指导监督，推动整改任务落地落实。市信访局党组对照时间节点和整改要求，定期听取巡察整改领导小组办公室工作汇报，分析形势、提出要求，聚焦整改台账监督整改，实行逐个问题“挂号”，逐项内容“销号”，做到件件有回音、事事有着落、条条有下文。高质量召开专题民主生活会，党组班子对照巡察反馈问题，主动把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，深入剖析思想、查摆问题，开展批评与自我批评，做到真认账、真反思、真整改、真负责。

三是上下联动抓整改。市信访局党组组织召开巡察整改工作推进会，统筹市信访局机关、接待中心联动整改作出整体部署，要求局机关、接待中心对照检查，立行立改，在融会贯通、上下联动、一体整改上持续发力。针对巡察反馈意见指出的具体问题，加强分类指导，“一事一议”解决个案问题。针对巡察反馈意见指出的共性问题，聚焦市信访局主责主业和重点领域关键环节，制定了《辽阳市信访事项听证会暂行办法》、《辽阳市信访事项复查复核工作制度》、《辽阳市信访局驻京工作组资金管理办法》、《辽阳市信访局党组集体决策重大问题议事规范》、《辽阳市信访局规章制度汇编》等相关工作制度。市信访局党组坚持以制度约束人，以机制激励人，通过制定明确的规章制度、行为准则来规范各项工作，为每一名同志提供了清晰的行为边界，确保每个人都能在规定的框架内行事。通过高质量巡察整改，市委第三巡察组反馈的四个方面25个具体问题，我局分解为56项整改任务，目前已全部完成整改。          

二、整改落实情况 

针对巡察反馈意见指出的需要整改的问题，真改实改，截止目前，市委第三巡察组反馈市信访局党组4个方面25个具体问题，目前已全部整改完成。

    （一）党中央各项决策部署在基层落实情况方面

1.关于“开展党史、党纪学习教育不扎实”的问题。

整改情况：2024年11月，局党组成员重新审核2022年党史学习教育专题民主生活会个人问题清单并查缺补漏，修改2024年党纪学习教育专题读书班研讨发言提纲。通过本次整改，更加明确了民主生活会的召开流程，为今后的民主生活会顺利召开奠定了基础；同时更加严明工作纪律与生活纪律，使全局领导干部无论在工作上还是生活上，都能保持昂扬的精神状态。

2.关于“执行‘第一议题’制度不严格”的问题。

整改情况：整改工作开展以来，信访局党组严格落实“第一议题”制度，确保机关党建工作始终保持正确的政治方向，以高质量党建引领信访业务高质量发展；2024年10月30日，市信访局党组理论中心组（扩大）学习会集中学习了《关于巩固拓展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育成果的意见》。通过本次学习，更好的把主题教育中形成的有效做法运用到日常信访工作的研究谋划、督促指导和推进落实中。

3.关于“理论中心组学习不够深入”的问题。

整改情况：一是2024年12月20日，经信访局机关党委报请局党组同意，制定“2025年度市信访局党组理论学习中心组学习计划”进一步推进理论学习制度化、规范化、常态化，在全局上下营造见贤思齐、比学赶超的良好氛围；二是2024年10月向全市副科级以上领导干部统一发放《信访工作条例》学习手册，共计4300余册。推进信访工作法治化扎实有力，在全市范围内营造出办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的良好环境；三是2024年12月17日组织全市信访系统相关工作人员对《信访工作条例》和推进信访工作法治化进行统一培训学习；结合我市信访工作实际情况，制定2025年度业务培训计划，通过集中培训和业务研讨，学习交流经验，促进业务水平提高。

4.关于“推动信访化解成效不明显”的问题。

整改情况：一是2024年10月30日，我局巡察整改工作开展以来市信访局接待大厅严格按照《信访工作条例》以及中央信访工作联席会议办公室 《关于印发推广使用信访法治化工作指南和“路线图”的通知》要求，认真接待来访人员，将接待信访信息及时录入信访信息系统，按照“谁主管，谁负责”第一时间交办责任单位，按时限受理办理，实现闭环管理；二是2025年1月17日，通报《2024年辽阳市重点信访案件台账（496）》化解情况，2024年第四季度新增化解案件30案，《2024年辽阳市重点信访案件台账（496）》由14位市级领导包保台账内案件109案，14位县（市、区）党政主要领导和18位市直部门主要领导包保台账内199案，其余案件全部落实副县级以上包案领导，强化领导包案制度，充分发挥包案领导的统筹督导、牵头作用；三是2024年12月25日，国家信访局集中督办受理办理不规范信访事项申诉求决类案件266件，已全部通过省信访局审查，上报国家信访局审核通过；2024年省交办“万件化访行动”台账362案，已全部完成办理提交省信访局审核通过。按照中央信访联席办、国家信访局、省信访工作联席会议办公室工作部署要求，在审核过程中严格把握审核标准:程序性督办方面，重点审核各类汇报材料是否完整、受理范围是否准确、办理程序是否规范、办理情况要件是否齐全等;实体性督办方面，重点审核处理意见是否恰当、事实是否清楚、定性是否准确、答复是否与群众诉求相对应、处理意见是否符合相关政策法规、处理结论是否落实到位。 

5.关于“涉法涉诉类信访案件占比较高”的问题。

整改情况：一是2024年10月市信访局整改工作开展以来，我局充分利用信访接待大厅电子宣传屏幕，宣传轮播中央电视台、《信访工作条例》、法治化等视频或图片。在接待过程中引导信访人依法定途径解决信访问题，颁发信访工作法治化宣传手册，对来访群众随时宣传与引导；二是2024年11月20日，市委政法委在市信访接待中心设立信访接待窗口，每周三全天接待信访人。由市委政法委制定值班表在市信访接待大厅公示，接待员从副书记到科员进行轮值。信访人可以根据值班表时间安排随时或预约接待，接待效果良好；三是截止2024年12月31日，群众来访和网上信访按照五个法治化要求：2024年按期办结率100.00%；四是2024年11月20日，市委政法委关于印发《全市涉法涉诉信访接待工作方案》的通知，市委政法委统筹协调处理涉法涉诉信访事项，依托市信访局信访接待大厅，每周派人接访，根据案件性质和涉及的领域，将受理案件进行分类分流，市委政法委对政法单位办理情况进行跟踪督办。

6.关于“进京重复访居高不下”的问题。

整改情况：2025年1月25日，对2024年国家信访局登记我市信访案件，去重提纯后，实行属事、属地责任捆绑，落实“五位一体”包保责任，建立2024年京访案件台账。

7.关于“治重化积包保责任督导不到位”的问题。

整改情况：一是2024年12月12日，进一步核实更新2024年辽阳市重点信访案件台账市、县两级领导包案情况，其中：14位市级领导包保台账案件109案，占比22%；14位县（市、区）党政主要领导和18位市直部门主要领导包保台账199案，占比40.1%；二是2024年12月12日，对辽阳市重点信访案件台账（496）领导包案信息进行更新，并将在之后每季度对2024年辽阳市重点信访案件台账（496）案件化解情况进行梳理，及时更新台账信息；三是2025年1月17日，对各县（市、区）、市（中、省）直相关部门、各级包案领导《2024年辽阳市重点信访案件台账496》化解进展情况进行通报。

8.关于“‘骨头案’‘钉子案’化解用力不足，有的地区单位存在书面化解现象”的问题。

整改情况：一是2024年12月5日，按照省信访工作联席会议办公室《关于集中督办受理办理不规范信访事项（7505+122）甄别工作的通知》要求，规范受理范围，区分不同诉求，落实“三个不予受理”“两个不再受理”有关规定，对国家信访局集中督办受理办理不规范信访事项中符合国家信访局规定可申请核减和甄别情形的案件，申请甄别和核减；二是2024年12月31日，紧盯国家信访局集中督办受理办理不规范信访事项、省交办“万件化访行动”台账和2024年辽阳市重点信访案件台账（496），采取督办函、交办函、召开信访事项专项会议的方式，加强信访部门与其他职能部门的沟通协调能力；三是2024年12月31日，对在处理信访事项受理、办理严重违规以及因信访事项办理不规范引发舆情炒作等三种情况责任追究情况，建立《监督追责情况统计表》。

9.关于“推动落实‘三到位一处理’有短板”的问题。

整改情况：一是对2024年12月，对在信访工作中存在违法信访行为的信访人，移送司法机关，依法打击处理情况建立《2024年依法处理违法信访人台账》；二是2024年11月7日，向各县（市、区）、市直相关部门下发信访事项处理意见书模版，按照《信访工作条例》第三十五条、第三十六相关规定，在信访事项处理意见书中明确告知信访人复查（复核）的期限、渠道。

10.关于“推进信访工作机构改革不彻底”的问题。

整改情况：一是按照《信访工作条例》以及中央信访工作联席会议办公室《关于印发推广使用信访法治化工作指南和“路线图”的通知》要求，认真接待来访群众，并及时将接待信息录入信访信息系统，按照“谁主管，谁负责”第一时间交办责任单位，按时限受理办理，实现闭环管理。截止2024年12月31日，我局信访工作“三率”指标中“及时受理率”和“按期办结率”指标完成率100%；二是2024年12月，接待中心按照“三定”方案，科学设置岗位，设主任一人，副主任两人，市直相关部门及七个县市区信访部门选派能力强的工作人员派驻大厅，规范管理，热情服务；三是2024年10月9日市信访局对领导同志及相关工作人员岗位进行调整，干部能力素质明显提高，科室职责任务更加明晰，工作运转更加顺畅，工作质效大幅提升。

11.关于“践行‘枫桥经验’用力不足，未能主动变接访为下访”的问题。

整改情况：一是2025年1月3日召开信访接待业务培训会，深入学习贯彻落实《信访工作条例》及《辽宁省初次信访事项办理细则（试行）》文件，提高信访接待工作人员的业务水平，加大信访接待协调化解信访问题的工作能力，更好的做好群众来访工作；二是2025年12月24日，结合我市信访系统工作实际，制定了2025年度信访调研工作方案。

12.关于“落实案件复核督查制度有欠缺”的问题。

整改情况：一是2025年1月3日召开业务培训会提高业务水平，改进工作方法，更好的为来访群众做好服务；二是2024年10月30日，巡察整改工作开展以来，市信访局严格按照《辽阳市信访听证会暂行办法》开展公开评议。遇重大评议事项及时与省局沟通；三是2024年11月12日，通过集中培训学习《信访工作条例》、《辽宁省信访事项复查复核办法》各地区各部门通过信访案件的复查复核工作进一步推进信访矛盾纠纷及时有效化解。同时，加强矛盾纠纷源头治理，努力将矛盾纠纷化解在基层。化解在萌芽状态，有力地维护了我市社会稳定；群众合法权益得到维护。通过贯彻落实《信访工作条例》加强信访事项的复查复核工作，在维护群众合法权益、化解信访突出问题，促进社会和谐稳定等方面作出了积极贡献。群众的每一项诉求都有人办理，群众的每一项诉求都依法推进，实现了权责明、底线清、秩序好，群众满意的目标；四是2024年11月12日，通过完善修订信访事项复查复核工作制度，各县（市）区政府和市直各部门更加认真履行信访案件的复查复核职能，更加明确了依规、依法行政为原则，将维护国家法律、法规政策的权威性与保护人民群众的合法权益相结合，在公开、公平、公正的基础上，做到事实清楚、依据充分、定性准确、处理得当、程序规范及时就地解决信访问题，为化解信访矛盾纠纷、维护人民群众根本利益提供了依据；五是2024年12月31日，建立《监督追责情况统计表》，认真落实信访部门的三项建议职责，对工作中发现的问题，及时向有关部门提出相关建议，要求相关部门进行追责问责。

13.关于“领导班子对意识形态工作重视不够”的问题。

整改情况：一是2024年11月8日，巡察整改工作部署会议要求，将意识形态工作纳入到年度党建工作要点，以提高局党组意识形态工作主体责任，认真贯彻落实市委关于意识形态工作决策部署，汇聚正能量，弘扬主旋律，不断夯实意识形态工作基础，全面提升意识形态工作水平；二是2024年11月15日，信访局党组成员主动将意识形态工作列为民主生活会重要内容；2025年1月7日信访局党组意识形态工作列为2024年度述职述廉报告的重要内容，切实履行意识形态工作责任，加强对我局意识形态工作的领导和管理，确保我局意识形态工作落到实处；三是2024年12月8日局意识形态工作领导小组听取意识形态工作汇报，更好地规划和推进意识形态工作，确保各项工作的有序进行。通过总结经验和教训，不断的完善工作机制和策略，提高了意识形态工作的针对性和实效性。

14.关于“分析研判流于形式”的问题。

整改情况：2024年12月8日第四季度意识形态研判工作会议及2025年1月6日市信访局2024年年度意识形态工作总结报告中，我局严格落实整改要求，多谈问题，少谈成绩，实事求是，及时发现意识形态工作中存在的问题和不足，即查即改，取得了显著成效。

15.关于“网络意识形态工作重视程度不够”的问题。

整改情况：一是2024年10月30日，我局向各科室、信访接待中心下发《关于调整辽阳市信访局意识形态及网络意识形态工作领导小组的通知》，通知中明确意识形态领导小组成员及分工，有效的整合了信访局内各方资源，加强了意识形态工作的组织性和系统性，提升了贯彻落实意识形态工作的凝聚力和执行力，达到了我局对意识形态工作的目标；二是2024年11月11日，我局向市委网信办报送了《辽阳市信访局党组2024年度网络意识形态工作报告》，落实市委关于全市网络意识形态专项督查工作，我局党组始终把抓好网络意识形态工作作为我局的重点工作，坚持打牢思想基础，树立正确舆论导向，营造平稳健康、风清气正的政治环境。

    （二）群众身边腐败问题和不正之风以及群众反映强烈的问题方面

16.关于“落实党风廉政建设主体责任有欠缺”的问题。

整改情况：一是2024年10月30日，我局向局内各科室、信访接待中心下发了《关于调整辽阳市信访局党风廉政建设领导小组的通知》并制定了《市信访局关于履行党风廉政建设主体责任实施办法》，进一步强化了主体责任，严格落实“一岗双责”，持之以恒落实中央八项规定精神，努力建设廉洁信访，以实现信访干部的清正、机关的清廉；二是2024年12月，我局重新制定了市信访局机关干部廉洁自律承诺书（2025年度模板），避免与上一年党风廉政建设责任状类同，进一步强化廉政意识、责任意识和风险意识，从思想源头杜绝违规违纪事件的发生，树立信访干部的良好形象；三是2024年12月，经局党组主要领导同意并经局党组会通过，制定了《市信访局党组廉政谈话约谈及问责制度》和《关于在全局开展逐级廉政提醒谈话活动实施方案》，通过制度的建立，达到全面了解和掌握党员干部的思想作风、工作作风、生活作风及廉洁自律等方面的情况，切实加强对党员干部的教育、监督，不断增强党员干部廉政勤政和自觉接受监督意识,提高拒腐防变能力，全面提升党员干部队伍的整体素质。

   （三）基层党组织和党员队伍建设方面

17.关于“落实党组议事决策职能不到位”的问题。

整改情况：2024年11月8日，完善《市信访局党组集体决策重大问题议事规范》。

18.关于“民主生活会质量不高”的问题整改。

整改情况：2024年11月26日，研究制定了《市信访局民主生活会制度》，通过落实民主生活制度对于加强党组织建设、提升党员素质、促进党内民主、加强党风廉政建设、推动党组织工作规范化以及密切党群关系等方面都具有显著的成效。

19.关于“落实双重组织生活制度不严格。”的问题。

整改情况：一是2024年11月局党组研究制定了《关于进一步规范和严格党内组织生活基本制度的意见》，有效的落实全面从严治党要求和管党治党责任，严肃党内政治生活，加强对党员干部的日常教育管理和监督；二是2024年11月20日、11月29日、12月6日，局班子领导带头在市信访局党组理论中心组（扩大）学习会上学习《党章》和《中国共产党支部工作条例（试行）》3次，严格落实“双重组织生活”制度，起到了领导带头的表率作用，激发了我局党员的学习热情，推动我局良好的学习氛围，增强了凝聚力和信访干部队伍的战斗力。

20.关于“支部换届选举不规范。”的问题。

整改情况：局机关第一、第二党支部分别于2025年1月17日、2月10日严格按照辽阳市《市直机关基层党组织党建工作业务实用手册》规定程序组织换届，两个党支部新一届支部委员会在上级党组织的正确领导和全体党员的大力支持下，迅速进入角色积极履行职责，扎实开展工作，主要体现在：1.班子建设得到加强。第一、第二党支部委员会成员结构更加合理，年龄、专业搭配得当，整体素质显著提高，班子成员分工明确，各司其职，团结协作，形成良好的工作氛围。2.党员整体建设稳步推进。通过开展不忘初心、牢记使命主题教育、党史学习教育等活动，党员的思想觉悟和党性修养得到进一步提升。3.制度建设不断完善。建立健全了支部学习、会议、考勤、考核等一系列规章制度，确保各支部工作有章可循、有据可依。制度的落实和执行有效提升了支部工作的规范化和制度化水平。

21.关于“党员教育管理制度落实不到位。”的问题。

整改情况：一是2024年11月26日，局党组通过研究制定了《关于进一步规范和严格党内组织生活基本制度的意见》，全局上下严格落实组织生活制度，党员的思想觉悟和党性修养得到了进一步提高，促进了我局党组织建设的深层发展；二是2025年1月23日局机关走访慰问老党员，通过开展活动，不仅让老党员和困难党员感受到了党组织的关爱和温暖，也进一步增强了党组织的凝聚力和向心力。同时，也有效地激发了社区居民参与社区建设的热情和积极性，为构建和谐社区奠定了坚实的基础；三是2024年11月25日至28日、12月16日，我局分别对在职党员和退休老干部进行了党员统计，统计内容涵盖了党员的基本信息（如姓名、性别、年龄、入党时间等）、教育背景、工作经历、奖惩情况等。同时，还重点统计了党员的流动情况，包括新党员发展、党员转出转入等动态信息。通过本次统计更加全面、准确、及时地掌握党员队伍的基本情况，包括党员数量、年龄结构、学历层次、为今后党组织决策提供科学依据。

22.关于“干部队伍建设统筹谋划不够。”的问题。

整改情况：一是严格贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》，坚持政治标准和规范程序，严格识别干部日常表现、工作实绩和群众公认度，开展集体研究酝酿和讨论决定干部任免事项。2024年8月局机关提任科长1名。局属事业单位市信访接待中心提任副主任2名，部长1名，副部长1名，中心领导班子已配齐；二是建立正科级干部和优秀年轻干部数据库。数据库中正科级年轻干部1名，其他年龄段正科级干部4名，定期对数据库中的年轻干部进行评估和调整；三是印发了《关于进一步规范市信访局党组会议记录内容的通知》，对党组讨论决定干部任免会议记录和指定专门记录人员等事项进行了明确。四是2024年11月8日组织局理论中心组学习了《党委（党组）讨论决定干部任免事项守则》。

23.关于“开展干部选拔任用工作程序不规范”的问题。

整改情况：一是对 2021 年1月的干部选拔任用工作进行全面梳理，对存在程序不规范问题的事项进行调查核实，形成调查核实报告。2024年11月8日组织局理论中心组学习了《党政领导干部选拔任用工作条例》。在2024年8月开展了干部选拔任用工作，在此次工作中严格遵守干部选拔任用选人用人程序，同时向市委组织部干部监督科进行了报备，主动接受市委组织部、市纪委监委等部门的监督检查；二是对2021年以来干部提拔和晋升职级进行梳理，形成调查核实报告。组织专门力量对2021年以来干部提拔和晋升职级的情况进行了全面细致的 “回头看”，逐一对涉及的干部人事档案进行重新审核，形成工作台账，补充完善缺失的审核纪实材料。共对11名干部的人事档案进行了重新审核，经审核，未发现存在影响提拔使用（进一步使用）问题。另发现2024年8月提拔5名干部的干部人事档案任前审核登记表在纪实档案中，工作人员未放入人事档案内，已及时放入人事档案中；三是全面排查2024年以来晋升职务职级的4批次10人次的廉政“双签字”时间，经排查只有施某某、崔某某拟晋升四级调研员人选那一次由于临时负责工作同志笔误出现了签字时间滞后问题。在今后工作中加强与纪检监察部门的沟通协调，规范廉政 “双签字” 流程，确保廉政意见在党组会讨论任职人选之前出具；四是对2024年5月施某某等涉及回避问题的情况进行调查，在全局大会上对相关责任人进行批评教育，引以为戒。2024年11月8日组织局党组成员和相关人员深入学习《党政领导干部选拔任用工作条例》中的回避制度，明确回避情形和要求，提高干部对回避制度的认识和遵守自觉性。

24.关于“干部人事档案管理不规范”的问题。

整改情况：一是2024年10月15日，对王某某的入党时间进行了重新审核认定，形成干部人事档案问题清单，并及时将最新干部人事档案专项审核认定表等材料全部放入了档案，做到了不缺不漏；二是2024年10月11日制定了《市信访局关于开展干部人事档案排查工作的方案》，对全局干部人事档案进行一次全面排查，确保干部档案真实、准确、完整、规范。通过对干部的“三龄两历一身份”及档案的全面的排查，2024年10月15日共发现一名同志的参加工作时间前后记载不一致问题，经过论证，对其参加工作时间进行了重新认定，并及时将相关材料存入了档案。

（三）巡察整改和成果运用方面

35.关于“整改长效机制不完善”的问题整改。

整改情况：2024年12月20日，局党务办公室向全局各科室下发关于《进一步完善我局规章制度汇编的通知》，巡察整改工作开展以来，市信访局结合实际工作，对机关管理、机要文秘、财务制度和信访制度等进行修改完善，形成可执行、可落实、可操作的市信访局《辽阳市信访局规章制度汇编》（修改稿），下一步拟进一步完善出台正式的《规章制度汇编》。

三、下一步全面推进整改计划

经过局党组和全局干部职工的共同努力，我局巡察整改工作虽取得了阶段成效，但全局上下将坚决克服“交卷”和“过关”心态，将继续发扬钉钉子精神，坚持目标不变、力度不减，对巡察整改工作紧抓不放。下一步，我局将继续坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习总书记关于加强和改进人民信访工作重要思想，认真履行“为党分忧、为民解难”政治责任，持续抓好整改落实，不断巩固深化巡察整改成果，推动全市信访工作高质量发展。

（一）持之以恒深化政治建设。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，严格履行全面从严治党主体责任，强化廉政警示教育，持续推进全面从严治党向纵深发展。严肃党内政治生活，提高“三会一课”质量，着力打造具有信访工作特色的党建品牌。强化意识形态阵地管理，积极做好舆论引导，高效回应群众关切，防范化解重大风险。不断优化信访干部结构，落实常态化教育培训，不断提升履职能力和综合素养。

（二）一以贯之推进问题整改。坚持把做好巡察反馈问题整改落实作为全局当前和今后一个时期的重要政治任务、重要政治责任，按照目标不变、力度不减、尺度不松的要求，强化对整改工作督促检查，对已完成的整改任务，适时组织“回头看”，稳定保持整改工作效果。对需要持续整治整改的任务，常抓不懈、持续用力，并通过建立健全制度来固化整改成果，确保整改成效落地生根。

（三）久久为功提升工作质效。把抓好巡察整改作为推动信访工作的重要契机，持续推进信访工作法治化，全链条抓好“五个法治化”“四个到位”，使群众的每个诉求都有人办理、依法办理，做到权责明、底数清、依法办、秩序好、群众满意。强化信访问题源头治理，常态化开展领导干部接访下访，推动及时就地化解矛盾纠纷，不断开创信访工作新局面。

欢迎广大干部群众对巡察整改落实情况进行监督。如有意见建议，请及时向我们反映。

联系方式：电话0419-3631926；

邮政信箱：辽阳市文圣区翰林路71号；

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                                 中共辽阳市信访局党组

                                                                     2025年4月1日